ผู้จัดการฝ่ายปฏิบัติการ (ANZSCO 5122) มีหน้าที่รับผิดชอบในการจัดระเบียบและควบคุมหน้าที่และทรัพยากรของการปฏิบัติงานทางวิชาชีพ รวมถึงระบบการบริหารและบุคลากรด้านการปฏิบัติงาน พวกเขามีบทบาทสำคัญในการรับประกันการดำเนินงานที่ราบรื่นของแนวทางปฏิบัติและการส่งมอบบริการคุณภาพสูง

ระดับทักษะบ่งชี้:

อาชีพส่วนใหญ่ภายในกลุ่มหน่วย Practice Managers ต้องการระดับทักษะที่เทียบเท่ากับ AQF Associate Degree, Advanced Diploma หรือ Diploma ในออสเตรเลีย (ANZSCO Skill Level 2) ในนิวซีแลนด์ จำเป็นต้องมีประกาศนียบัตร NZQF (ทักษะ ANZSCO ระดับ 2) อย่างไรก็ตาม ประสบการณ์ที่เกี่ยวข้องอย่างน้อยสามปีอาจถือเป็นการทดแทนคุณสมบัติที่เป็นทางการ ในบางกรณี อาจจำเป็นต้องมีการฝึกอบรมและประสบการณ์การทำงานเพิ่มเติม

งานรวมถึง:

• มีส่วนร่วมในการวางแผนและทบทวนบริการสำนักงาน กำหนดลำดับความสำคัญ และกำหนดมาตรฐานการบริการสำนักงาน
• จัดสรรทรัพยากรบุคคล พื้นที่ และอุปกรณ์อย่างมีประสิทธิภาพ
• การมอบหมายงานให้กับพนักงานและติดตามผลการปฏิบัติงานของพวกเขา
• การจัดการบันทึกและบัญชีของการปฏิบัติ
• ติดต่อประสานงานกับผู้เชี่ยวชาญเพื่อประสานงานการดำเนินธุรกิจและแก้ไขปัญหาใดๆ
• ดูแลการบำรุงรักษาอุปกรณ์สำนักงานและวัสดุสิ้นเปลือง
• รับรองการปฏิบัติตามกฎระเบียบด้านอาชีวอนามัยและความปลอดภัย
• รับรองการปฏิบัติตามกฎหมาย นโยบาย และขั้นตอนของรัฐบาลที่เกี่ยวข้อง
• ประสานงานกิจกรรมบุคลากร เช่น การจ้างงาน การเลื่อนตำแหน่ง การจัดการผลการปฏิบัติงาน บัญชีเงินเดือน การฝึกอบรม และการกำกับดูแล

อาชีพ:

กลุ่มหน่วยผู้จัดการฝึกหัดประกอบด้วยอาชีพต่อไปนี้:

• 512211 ผู้จัดการเวชปฏิบัติด้านสุขภาพ
• 512299 ผู้จัดการฝึกหัดที่จำเป็น (ไม่ได้จัดประเภทไว้ในที่อื่น)

512211 ผู้จัดการฝึกปฏิบัติด้านสุขภาพ

ผู้จัดการสถานพยาบาลจัดระเบียบและควบคุมหน้าที่และทรัพยากรของสถานปฏิบัติด้านสุขภาพ รวมถึงระบบการบริหารและบุคลากรในสถานพยาบาล พวกเขามีบทบาทสำคัญในการรับประกันการดำเนินงานที่ราบรื่นของการปฏิบัติและการส่งมอบบริการด้านการดูแลสุขภาพที่มีคุณภาพ ความเชี่ยวชาญเฉพาะทางในอาชีพนี้ ได้แก่ ผู้จัดการฝ่ายปฏิบัติการไคโรแพรคติก ผู้จัดการฝ่ายทันตกรรม ผู้จัดการฝ่ายการแพทย์ และผู้จัดการฝ่ายกายภาพบำบัด

ระดับทักษะ: 2

512299 ผู้จัดการฝึกหัดที่จำเป็น

กลุ่มอาชีพนี้ครอบคลุมถึงผู้จัดการฝึกหัดซึ่งมิได้จัดประเภทไว้ในที่อื่น พวกเขามีหน้าที่รับผิดชอบในการจัดการหน้าที่และทรัพยากรของการปฏิบัติงานประเภทต่างๆ เช่น การบัญชี สถาปัตยกรรม กฎหมาย และสัตวแพทย์ พวกเขารับประกันการปฏิบัติงานที่มีประสิทธิภาพของการปฏิบัติและสนับสนุนผู้เชี่ยวชาญในการให้บริการอย่างมีประสิทธิภาพ

ระดับทักษะ: 2

การมีผู้จัดการฝึกหัดที่มีทักษะและประสบการณ์ ช่วยให้การปฏิบัติงานแบบมืออาชีพในออสเตรเลียสามารถทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ ให้บริการคุณภาพสูง และตอบสนองความต้องการของลูกค้า ผู้เชี่ยวชาญเหล่านี้มีบทบาทสำคัญในการรับประกันความสำเร็จและการทำงานที่ราบรื่นของการฝึกฝนประเภทต่างๆ