Labour Agreement visa (subclass 855)

Ang Labor Agreement visa (subclass 855) ay isang kategorya ng visa na isinara sa mga bagong aplikasyon noong 1 Hulyo 2012. Samakatuwid, hindi na posible na makuha ang visa na ito. Gayunpaman, ang mga indibidwal na nagpaplanong mag-aplay para sa visa na ito ay maaaring maging karapat-dapat na mag-aplay para sa Employer Nomination Scheme (subclass 186) sa halip.

Mga may hawak ng visa

Kung nabigyan ka ng Labor Agreement visa (subclass 855), mahalagang maunawaan ang iyong mga karapatan at obligasyon bilang may hawak ng visa. Upang suriin ang iyong mga detalye ng visa at mga karapatan, maaari mong gamitin ang serbisyo ng Visa Entitlement Verification Online (VEVO) nang walang bayad.

Ano ang pinapayagan ng visa na ito na gawin mo

Ang Labor Agreement visa (subclass 855) ay isang permanent residence visa na nagbibigay sa iyo at sa iyong mga miyembro ng unit ng pamilya na nabigyan din ng visa na ito ng mga sumusunod na pribilehiyo:

• Manatili sa Australia nang walang katapusan
• Magtrabaho at mag-aral sa Australia
• Magpatala sa Medicare, scheme ng Australia para sa pangangalaga at mga gastos na nauugnay sa kalusugan
• Mag-apply para sa pagkamamamayan ng Australia, kung karapat-dapat
• Mag-sponsor ng mga karapat-dapat na kamag-anak para sa permanenteng paninirahan
• Maglakbay papunta at mula sa Australia sa loob ng limang taon mula sa petsa na ibinigay ang visa. Pagkatapos ng panahong ito, kakailanganin mo ng resident return visa o ibang visa para muling makapasok sa Australia.

Ang iyong mga obligasyon

Bilang may hawak ng visa ng Labor Agreement, hindi ka obligadong magtrabaho para sa employer na nagnomina sa iyo. Gayunpaman, mahalagang sumunod sa anumang mga obligasyong nakabalangkas sa iyong mga kontrata sa pagtatrabaho o mga batas pang-industriya, na maaaring mangailangan sa iyo na magbigay ng naaangkop na panahon ng paunawa bago ihinto ang iyong pagtatrabaho sa employer na iyon.

Mga obligasyon ng iyong employer

Kung hinirang ka ng iyong employer para sa isang Labor Agreement visa, mayroon silang ilang obligasyon na dapat tuparin.Kabilang dito ang:

• Pagbibigay ng full-time na posisyon
• Pagtugon sa anumang karagdagang mga kinakailangan na tinukoy sa Kasunduan sa Paggawa
• Pagsunod sa lahat ng nauugnay na pamantayan ng Australia at batas sa lugar ng trabaho tungkol sa sahod at mga kondisyon sa pagtatrabaho